Une approche simplifiée des sciences cognitives

 

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Qui sommes-nous ?

Neurosense Consulting est né de mon désir d’apporter de la sérénité à la Performance Entreprise.

 

Formatrice, Coach et Consultante, je me suis spécialisée dans les techniques de thérapie brève, la Programmation-Neuro-Linguistique et l’Hypnose Ericksonienne avant de faire de la plasticité neuronale mon expertise.

Fondatrice de Neurosense Consulting, j’accompagne les dirigeants et leurs équipes vers un changement viral épanouissant, constructif et évolutif.

Aujourd’hui, nous sommes en capacité de vous apporter des solutions concrètes, fondées sur les dernières avancées scientifiques, pour améliorer le bien-être et la performance au travail.

En alliant sciences cognitives et approches pratiques, Neurosense Consulting vous accompagne dans la mise en place de stratégies efficaces pour développer les ressources internes de vos équipes.

Mon objectif est de recréer des environnements de travail sereins où chaque collaborateur peut exprimer pleinement son potentiel, réduire son stress et renforcer ses capacités cognitives.

Grâce à une expertise en neurosciences et à des exercices pratiques personnalisés, vous instaurez un climat de confiance auprès de vos équipes. L’engagement et la prise de responsabilité individuelle sont décuplés grâce à l’application de ces méthodes.

Ensemble, nous transformerons les défis en opportunités, pour un avenir serein et performant.

 

Au plaisir de vous rencontrer,

Sandrine Conilh,
Experte en plasticité neuronale.

Sandrine Conilh

Présidente et fondatrice de Neurosense Consulting

Mon parcours vers l’expertise du fonctionnement humain

 

  • Consultante en Approche neuro-systémique et managériale certifiée NEUROSENSORIAL INSTITUTE
  • Formation Soft Skill Management et organisationnel certifiée NEUROSENSORIAL INSTITUTE
  • PROFIL R.E.A.L.  Certifiée NEUROSENSORIAL INSTITUTE
  • Formation Ingénierie de formation à Étincelle Consulting
  • Formation Techniques d’animation de formation à Étincelle Consulting
  • Praticienne en Hypnose Ericksonienne certifiée Organisme EVOLUTION ET SYNERGIE Avignon et accréditée par la Society of PNL – Christina HALL
  • Praticienne en Programmation Neuro-Linguistique Certifiée Organisme COM-C Formation Aix-en-Provence.
  • Coach certifiée COM-C Formation Aix-en-Provence et Coach en développement de compétences certifiée.
  • Praticienne en EFT clinique  Emotional Freedom Technique centre de formation « E.BESSONE » Aix-en-Provence
  • Praticienne en bilan de compétences Organisme COM-C Formation Cannes.

Les outils utilisés par Neurosense Consulting

La MAP

Elle permet de se repositionner après un conflit, une contrariété et de prendre de la hauteur face à la situation.

Le Kit anti-stress

Il comporte un exercice de respiration de pleine conscience pour revenir dans le moment présent et cesser de se laisser transporter par ses pensées négatives.

Le remplacement de la pensée

Il permet de retrouver un état intérieur de bien-être et un niveau d’énergie élevé.

Le DESC

Tout le monde le connait, sauf que celui-ci est conçu à la façon des « Neurosciences ».

Quelques tests utilisés par Neurosense Consulting…

Positionnement grégaire

Aussi appelé positionnement social. C’est  un test qui va vous permettre d’identifier ‘votre positionnement social’, c’est à dire la place que vous prenez de façon récurrente (et la plupart du temp inconsciente) dans des groupes de personnes..

Il y a 5 postures :

Nous les sommes tous tour à tour et en fonction de nos « rôles ».

  • AFFIRMÉ
  • MÉDIATEUR
  • RÉSÉRVÉ
  • MÉFIANT
  • NEUTRE

Nature du stress

C’est un test qui va vous permettre de connaitre votre fonctionnement face à une situation imprévue dite stressante.

Il existe 3 types de nature de stress :

  • STRESS DE FUITE
  • STRESS DE LUTTE
  • STRESS D’INHIBITION

Niveau du stress

Ce test vous permet de savoir à quel niveau de stressabilité latente vous êtes.

Il est basé sur 3 axes :

  • LE PHYSIQUE
  • LE PSYCHIQUE ET RELATIONNEL
  • L’INTELLECT ET LIÉ AUX SENS

Nos services

Formations

Fomations de 2 à 4 jours

Bien-être et santé mentale au travail
côté manager / côté équipes.

 

Dirigeants et managers

Ateliers

Ateliers de 1 à 2 jours

Perfectionnement et développement des compétences spécifiques.

 

Managers et équipes

coaching

Novateur et scientifique

Mieux se connaitre pour mieux interagir ensemble.

 

Dirigeants, managers et salariés